Maß-Seminare

Der ›Maßanzug für Ihr Unternehmen‹.

Die für Sie wichtigsten Elemente bei der Realisierung eines TEAMGEISSELHART-Maßseminars:

• Vorabanalyse: Auf Wunsch befragen und beobachten wir Ihre Mitarbeiter (auch vor Ort beim Kunden) und erstellen eine Unternehmens-Ist-Analyse.

• Beratungs- und Trainingskonzept: Sie schildern uns Ihre Wünsche, Vorstellungen und Ziele. Speziell auf Ihre Anforderungen erstellen wir dann gemeinsam eine Trainingskonzeption.

• Unterlagen: Sie erhalten vor jedem Analyse-/ Beratungsgespräch schriftliche Informationen zur internen Vorbereitung, Besprechung und Beurteilung. Bereits vor den Seminaren erhalten Sie und alle Teilnehmer Informationsmaterial und -unterlagen zur Vorbereitung. Während der Seminare erhalten die Teilnehmer die nötigen Skripte, Arbeitsblätter und sonstiges Lehr-, Übungs- und Schreibmaterial. Jeder erfolgreiche Teilnehmer erhält am Ende eine Seminarurkunde.

• Immer am Ball: Damit Ihre Mitarbeiter die Inhalte effektiv umsetzen und ausbauen, erhalten sie weiterführende Unterlagen zum Selbststudium.

• Immer für Sie da: Ob vor, während oder nach den Trainings, Seminaren oder Beratungen: Sie bekommen jederzeit telefonisch wie auch persönlich Antworten bzw. Entscheidungshilfen bzgl. Ihrer Fragen.

• Beurteilung / Bewertung: Anonyme Fragebögen zur Trainer- und Seminarbeurteilung werden im Anschluss an jedes Seminar von den Teilnehmern ausgefüllt. Spezielle Fragebögen werden zusätzlich ca. vier bis sechs Wochen nach den Trainingsmaßnahmen ausgewertet. Dies liefert den exakten Praxisumsetzungsgrad.

• Zwischen- und Abschlussbesprechung: Während sowie am Ende der individuellen Trainingsmaßnahmen steht Ihnen das TEAMGEISSELHART in einer anschließenden Besprechung Rede und Antwort. Zusammen besprechen wir die erzielten Fortschritte und Erhaltungsmaßnahmen.

Seminaranfrage ...